Se você começou a ler esse texto, tenho certeza que sua rotina como profissional de TI costuma ser recheada de bugs, situações constrangedoras e, até mesmo, engraçadas – depois que passam, claro.
Falo isso com base nas minhas experiências com o trabalho, pois já protagonizei e assisti as cenas mais ridículas que algum profissional de TI poderia viver.
Deixe-me contar um pouco da história do Eduardo, que foi meu colega na faculdade e, depois, no nosso primeiro emprego.
Na empresa onde trabalhávamos há cinco anos, ele foi conhecido como “o menino do computador” por meses. Ninguém o chamava pelo nome.
Ele era tímido e, até então, não era muito bom em se relacionar com as pessoas. Nossos colegas sabiam disso. Tanto que viviam lhe dando conselhos para acabar com a timidez dele.
“Você deveria desenvolver melhor essa oratória, falar mais! Por acaso, o gato comeu a sua língua?!”
“Como é possível um rapaz tão bom com códigos ser tão confuso ao lidar com as pessoas?”
O Eduardo odiava essa situação.
Você ficou constrangido só em ler isso? Calma. Nem só de cenas vergonhosas vive um profissional da área de TI. Uma hora as coisas começam a mudar e com o Edu não foi diferente.
Ao longo deste artigo vou compartilhar com você o caminho que ele trilhou para superar uma rotina repleta de insatisfações e se tornar um profissional da Gestão da Tecnologia da Informação valorizado e com excelente currículo.
Começando com o final
Permita-me quebrar as regras e contar logo o final desta história: há cerca de quatro meses o Edu foi promovido à Gerente de TI! Esse era um sonho que o acompanhava desde o primeiro dia em que pisamos na empresa onde trabalhos juntos.
O caminho que ele trilhou até chegar a essa conquista não daria um bom roteiro de filme, confesso, mas acredito que pode inspirar você a alcançar os seus objetivos como profissional de TI, assim como me inspirou.
O caminho até a tão sonhada promoção
Cinco anos atrás o Eduardo era só mais um profissional de TI, era o “menino do computador” que chegava cedo e saía tarde do trabalho. Não se comunicava muito com os colegas e, no fundo, ele não se importava tanto com isso.
Mesmo assim ele sonhava em gerenciar uma equipe e ser a cabeça por trás das estratégias do negócio e coisas semelhantes. Paradoxal, não é mesmo?
Ele tinha acabado de sair da faculdade e estava em começo de carreira. Sua rotina era marcada por muito trabalho e uma remuneração abaixo do mercado – que, convenhamos, paga muito bem.
Com a intenção de complementar o orçamento e quitar alguns cursos que vinha fazendo para melhorar o currículo, o Edu trabalhava como freelancer para algumas empresas e pequenos empreendimentos.
Aquele tempo era sofrido. Os clientes davam calote, não aceitavam padrões básicos de arquitetura de software, não respeitavam nossos combinados, os briefings mudavam a todo instante. A lista de desencontros era enorme.
Aposto que você aí do outro lado da tela já passou por isso também, não é mesmo?
Ele já estava ficando exausto de viver sob essas condições e ver seu sonho de ser promovido tão distante.
Foi aí que, movido por essa indignação, o Edu precisou mudar de atitude e começar a observar o que poderia mudar o seu destino de uma vez por todas e transformá-lo em um profissional da Tecnologia da Informação, no mínimo, respeitado dentro da empresa onde trabalhávamos.
Quando tudo mudou
Lembra dos comentários dos nossos colegas que tanto incomodavam o Eduardo? Tudo começou a mudar quando ele deixou de considerá-los simplesmente como críticas aleatórias e passou a olhá-los como sinais de coisas que ele precisava mudar.
Sua percepção foi sendo alterada depois da leitura de um post que falava sobre pós-graduação em TI e apontava o “mapa da mina” para o profissional de TI que deseja ter sucesso nesta área.
Ele foi notando o quanto precisava de qualificação e que, talvez, um MBA seria a melhor saída para isso.
Então, o Edu se matriculou em um curso MBA Executivo em Gestão de Tecnologias da Informação – Liderança, Governança e Negócios e, finalmente, começou a notar as competências que precisaria desenvolver para alcançar seu sonho de se tornar um Gerente de TI.
A cada aula, conseguia aplicar os conhecimentos adquiridos ao dia a dia do meu trabalho e os nossos chefes começaram a notar isso.
Gradativamente, o Edu foi sendo convencido da importância de desenvolver relacionamento com os nossos colegas e, aos poucos, superou esse antigo gap.
Quando se deu conta, ele estava na sala de reunião com o nosso supervisor direto sendo convidado a substituí-lo no cargo de gestão da equipe (ele também havia sido promovido e iria trabalhar em outro departamento).
Você também pode conquistar os seus sonhos como profissional de TI
É, isso é tudo! Eu avisei que a história do Eduardo não dava um bom roteiro de filme.
Mas você pode escrever a sua própria história de sucesso como profissional de TI também e, com base na minha experiência e do Edu, acredito que investir em especialização com uma pós-graduação ou MBA é o primeiro passo para isso.
Se deseja assumir um cargo de gestão ou a liderança de um time, além de especializado, você precisará ser capaz de conversar com outras áreas, como Administração.
O Brasil sofre com uma carência de pessoas qualificadas para a gestão da Tecnologia da Informação e, ao se especializar, não será difícil para você se destacar nesse mercado.
Esse setor cresce rápido demais, cerca de 2,5 vezes acima da média global, e a relação entre a demanda e a oferta de profissionais faz com que um bom gestor da TI seja super disputado pelas empresas.
Isso acontece porque a Tecnologia da Informação está presente em quase todos os segmentos de negócios e contribui para o aumento da produtividade da empresa, segurança dos dados e inovações constantes.
A alta demanda e investimentos em desenvolvimento de softwares, computação em nuvem, segurança da informação e big data contribuem para o avanço e crescimento do setor.
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